M
morganestrz
Guest
Bonjour,
Après avoir regardé les différentes questions qui ont été postées, je n'ai pas trouvé de solution à mon problème.
Etant gestionnaire du personnel, je dois calculer l'ancienneté de chaque personne et déterminé le % de la prime obtenue.
Les conditions sont les suivantes :
1 % du salaire pour 2 ans d'ancienneté (2% pour 4 ans, etc...) en sachant que si la personne rentre avant le 30 juin l'ancienneté débute au 1er janvier de l'année d'entrée, sinon au 1er janvier de l'année suivante. merci pour vos propositions
Après avoir regardé les différentes questions qui ont été postées, je n'ai pas trouvé de solution à mon problème.
Etant gestionnaire du personnel, je dois calculer l'ancienneté de chaque personne et déterminé le % de la prime obtenue.
Les conditions sont les suivantes :
1 % du salaire pour 2 ans d'ancienneté (2% pour 4 ans, etc...) en sachant que si la personne rentre avant le 30 juin l'ancienneté débute au 1er janvier de l'année d'entrée, sinon au 1er janvier de l'année suivante. merci pour vos propositions